Services de Conseil en Genre à la UE

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Renforcer la capacité du personnel de l’UE du quartier général et des délégations à intégrer l’égalité entre femmes et hommes et l’autonomisation de la femme dans tous les instruments de coopération externe de l’UE et à travers les secteurs de la coopération au développement, et conduire un dialogue politique informé sur le thème du genre, selon le Plan d’Action de l’UE sur l’Egalité des Sexes et l’Emancipation des Femmes dans le cadre de la coopération au développement (Gender Action Plan 2011-2015).

Objectifs spécifiques:
A. Intégrer une perspective de genre dans les principaux cours de formation de l’UE: Prévention de Conflit, Gestion de Crise et Construction de Paix | Droits de l’Homme et démocratisation | Gestion de Cycle de Programmes et de Projet | Soutien Budgétaire | Débat politique | Eau et Assainissement | Secteur Privé | Energie | Agriculture, environnement, ressources naturelles
B. Garantir à tout le personnel de l’UE des opportunités régulières de formation sur le thème du genre Mettre à jour et donner 3 cours en ligne à 25 participants:
1) Formation de base sur le thème du genre et du développement ;
2) Intégration de l’égalité des genres par l’approche-projet ;
3) Instruments de base et stratégies pour l’intégration de l’égalité des genres dans la coopération au développement de l’UE.
C. Mettre à disposition du personnel de l’UE tant au quartier général que dans les délégations des conseils ad-hoc et de l’assistance technique sur la manière de mettre en œuvre le Plan d’Action de l’UE sur l’Egalité des Genres et l’Emancipation des Femmes.
D. Améliorer la diffusion et la visibilité des meilleures pratiques dans le domaine de l’égalité de genre dans la coopération au développement et la politique/le débat sur les politiques.
E. Fortifier le réseau de Personnes Focales de Genre dans les délégations de l’UE.

Type de services prêté

1 expert en genre et gestion de connaissances (40 jours de travail)
– Suivi et tutoring de 3 cours en ligne
– Préparation de newsletters avec bonnes pratiques et briefing sur les sujets importants
– Administration de 2 groupes liés au genre de la plateforme capacity4dev.eu
– Soutien aux Personnes Focales de Genre dans les délégations de l’UE